PROGRAM SOCIALNE VKLJUČENOSTI

Cilji programa socialne vkljucenosti:

• ohranjanje sposobnosti prilagajanja,
• omogocanje ohranjanja skrbi zase,
• zadovoljevanje osnovnih emocionalnih in socialnih potreb,
• ohranjanje delovnega interesa in ucinkovitosti,
• ohranjanje vztrajnosti, delovne moci in vzdržljivosti,
• povecanje prilagoditvenih sposobnosti posameznika,
• samopotrjevanje in ustvarjanje pozitivne samopodobe,
• normalizacija ter integracija v ožje in širše okolje.

Program socialne vkljucenosti se v podjetju Želva Ljubljana d.o.o. trenutno izvaja v Ljubljani, Škofji Loki in Novi Gorici.




V okviru Pobude skupnosti EQUAL, financirane iz sredstev Evropskega socialnega sklada (ESS), Slovenija izvaja ukrepe in aktivnosti, katerih namen je zagotavljanje enakih možnosti na trgu dela za zaposlene in za iskalce dela. Nove načine spopadanja z diskriminacijo pa spodbuja tudi s transnacionalnim sodelovanjem.

V Sloveniji od 23. junija 2005 dalje deluje 20 razvojnih partnerstev. Njihove aktivnosti so sofinancirane s pomočjo Evropske unije in Ministrstva za delo, družino in socialne zadeve ter opredeljene v Enotnem programskem dokumentu Program Pobude skupnosti Equal 2004-2006 za Republiko Slovenijo.

Eno izmed razvojnih partnerstev je Razvojno partnerstvo SINTEZA, v katerem deluje 11 partnerjev.
Koordinator razvojnega partnerstva je RACIO SOCIAL, Zavod za razvoj socialnih in zaposlitvenih programov.
Ostali partnerji so: ZIPS, Zavod invalidskih podjetij Slovenije, CRI Celje, Rehabilitacija, proizvodnja, storitved. o. o., DDS, Društvo distrofikov Slovenije, ZDIS, Zveza delovnih invalidov Slovenije, ŽELVA, Podjetje za usposabljanje in zaposlovanje invalidov d. o. o., ANIMACIJA d. o. o., IPP d. o. o., Invalidsko podjetje Posočje d. o. o., IC Štore d. o. o., Izobraževalni center Štored. o. o., DART, Razvoj kadrov, storitve in produkcija, Lendava, d.o.o. in INŠTITUT Republike slovenije ZA REHABILITACIJO.